2. konflikty vztahu :Vychází z mezilidských otázek, jako jsou střety osobnosti, špatná komunikace nebo z anamnézy negativních interakcí.
3. konflikty hodnoty :Objeví se, když jednotlivci mají protichůdné přesvědčení, zásady nebo ideologie, které ovlivňují jejich chování a rozhodnutí.
4. Strukturální konflikt :Pramení z nerovností v moci, zdrojích nebo stavu, což vede k napětí a konkurenci mezi jednotlivci nebo skupinami.